Técnico/a de Refrigeração e Climatização

Nível 4 de Qualificação Profissional

atec curso refrigeracao climatizacao

 

Descrição e Organização

A REALIZAÇÃO DO CURSO DEPENDE DE AUTORIZAÇÃO DE FINANCIAMENTO POR PARTE DO ORGANISMO GESTOR E DO CUMPRIMENTO DE UM NÚMERO MINÍMO DE ALUNOS/FORMANDOS.

O Curso de Técnico de Refrigeração e Climatização prepara os/as formandos/as para planear, organizar e coordenar, com base em procedimentos técnicos adequados, o fabrico, a instalação e a montagem de sistemas de refrigeração e climatização.

Capacita igualmente para executar a manutenção, conservação, reconversão e assistência técnica destes sistemas, visando a melhoria da sua eficiência e desempenho funcional, em conformidade com as normas técnicas, os regulamentos de segurança e as boas práticas aplicáveis.

O curso tem uma duração de 3 anos, confere Equivalência ao 12º ano e Diploma Profissional. Destina-se a jovens com o 9º ano de escolaridade ou que se encontrem a frequentar o 10º ano, 11º ano ou 12º ano (sem conclusão) e que pretendam qualificar-se nesta área.

 

Sobre a Formação Prática em Contexto de Trabalho:

A frequência da componente de Formação Prática em Contexto de Trabalho (estágio curricular) é obrigatória para a conclusão do curso e para a obtenção da respetiva certificação.

Esta componente de formação é assegurada pela ATEC, competindo-lhe a identificação e articulação com uma empresa parceira na área de conhecimento do curso, onde o/a formando/a irá desenvolver esta componente formativa.

A Formação Prática em Contexto de Trabalho deverá ser realizada de acordo com o horário praticado pela empresa parceira que venha a acolher o formando/a.

 

Certificações

No final do curso é atribuído o Certificado de Nível 4 de Qualificações (Equivalência ao 12º ano e Diploma de Formação Profissional).

Esta certificação permite a entrada imediata no mercado de trabalho numa área com elevada procura, bem como a possibilidade de prosseguir estudos através de um Curso de Especialização Tecnológica (Nível 5) ou de candidatura ao ensino superior, nos termos da legislação em vigor.

Apoios Sociais

A frequência do curso é gratuita. Consulta os nossos serviços para mais informações sobre Apoios Sociais. 

Atividades Principais e Programa

No final do curso, os/as alunos/as deverão ser capazes de:

- Preparar e organizar a instalação e a manutenção de sistemas comerciais e industriais de refrigeração, sistemas domésticos, comerciais e industriais de climatização, bem como de outros sistemas técnicos integrados em edifícios;
- Coordenar e executar a instalação de unidades, equipamentos e componentes associados a sistemas comerciais e industriais de refrigeração, sistemas de climatização e sistemas de produção de águas quentes sanitárias (AQS);
- Coordenar e executar a manutenção preventiva dos referidos sistemas, assegurando a sua eficiência operacional e conformidade técnica;
- Coordenar e executar a manutenção corretiva, identificando anomalias e procedendo à reparação ou substituição de componentes;
- Prestar apoio técnico aos clientes, emitindo orientações e recomendações para a utilização correta e otimizada dos sistemas instalados;
- Elaborar relatórios técnicos e documentos de registo e controlo inerentes à atividade desenvolvida.

Saídas Profissionais

- Técnico/a de Instalação e manutenção de sistemas de refrigeração e climatização;
- Técnico/a de Assistência técnica em empresas de climatização e refrigeração;
- Técnico/a de Instalação de sistemas de Ar Condicionado e Sistemas de Produção de AQS;
- Técnico/a de manutenção preventiva e corretiva em sistemas comerciais e industriais;
- Técnico/a de manutenção de sistemas de refrigeração e climatização em oficinas técnicas especializadas.

Porquê escolher um curso de Equivalência ao 12º ano?

Os Cursos de Dupla Certificação permitem-te concluir o 12.º ano e, ao mesmo tempo, obter uma qualificação profissional de Nível 4.

Com uma forte componente prática, estes cursos preparam-te para entrares no mercado de trabalho com experiência real, através de um estágio em empresa. Além disso, também te dão acesso ao ensino superior, caso queiras continuar os teus estudos.

Candidatura

A admissão ao curso depende das vagas disponíveis e da adequação do teu perfil ao curso escolhido. Se surgirem novas vagas, a ATEC poderá abrir uma 2.ª fase de candidaturas, que será divulgada oportunamente.

Se queres candidatar-te a este curso, segue estes passos:

- Lê com atenção toda a informação desta página e consulta o Programa do Curso;
- Confirma se cumpres todos os requisitos indicados na lateral direita da página;
- Depois de verificares toda a informação e confirmares que reúnes os requisitos, faz a tua inscrição através do botão Candidatura no topo da página. 

Depois de submeteres a candidatura, aguarda o nosso contacto.

 

Candidatura

 

Formação Apoiada por

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Pré Requisitos

Podem candidatar-se ao curso:

  • Jovens com o 9º ano de escolaridade;
  • Jovens que se encontrem a frequentar o 10º ano, 11º ano ou 12º ano (sem conclusão) e que pretendam qualificar-se nesta área.

PROCESSO DE SELEÇÃO

Após efetuar a candidatura serás contactado para realizar o processo de seleção de candidatos inerente à mesma. Este processo é composto por uma Entrevista e Teste Psicotécnico. A cada um destes elementos é atribuído o seguinte peso que resulta numa avaliação final da prestação do candidato no processo de seleção:

Entrevista
A entrevista tem um peso de 60% no processo de seleção. Durante esta etapa são avaliadas as seguintes dimensões: motivação; atitude perante a escola; autonomia/planeamento e organização; relacionamento interpessoal/comportamentos e atitudes; edesenvolvimento pessoal.

A avaliação é realizada numa escala de 1 a 4. Para que o parecer seja favorável à integração do candidato no curso, este deve obter uma classificação final igual ou superior a 2.4.

Teste Psicotécnico

O teste psicotécnico tem um peso de 40% no processo de seleção. Será aplicado um teste que avalia a Inteligência Geral, cujo resultado é classificado numa escala de 1 a 10.

Finalizado o processo de seleção, são admitidos para o curso os 22 ou 24 candidatos (dependendo do curso) que obtiverem os melhores resultados. Assim que a análise dos resultados estiver concluída, todos os candidatos são informados por email acerca do seu resultado de acordo com a seguinte escala:

  • Candidato selecionado - candidato situa-e entre os primeiros 22 ou 24 lugares no ranking e tem uma vaga no curso.
  • Candidato suplente - candidato tem uma colocação na posição 23 ou 25 ou inferior no ranking e poderá ser integrado no curso no caso de haver desistências.
  • Candidato não selecionado - candidato não atingiu os resultados mínimos no processo de seleção e não será considerado para o curso.

 

 

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