Curso de Técnico/a de Refrigeração e Climatização (EFA)

Educação e Formação de Adultos - Nível 4 de Qualificação

ATEC Curso Tecnico Climatizacao e Refrigeracao mob

 

Descrição e Organização

Este curso tem a duração de 2095 horas e destina-se a adultos com idade igual ou superior a 18 ou 21 anos (dependente da tipologia da ação a iniciar) e com o 9º ano de escolaridade concluído ou 12º ano de escolaridade ou Licenciatura. No caso de os candidatos já terem o 12º ano de escolaridade completo ou Licenciatura, apenas frequentam a componente técnica, sendo no final do curso atribuído o certificado de Nível 4 de qualificações. 

O curso, organizado com o apoio da Daikin Portugal, visa proporcionar uma formação de dupla certificação (no caso de candidatos com 9º ano) a adultos não qualificados ou sem qualificação adequada para efeitos de inserção no mercado de trabalho, através da qualificação de nível 4 na saída profissional de Técnico/a de Refrigeração e Climatização.

Este curso permite ainda o acesso à certificação de Técnico de Instalação e Manutenção de Sistemas de Climatização (TIM 3) pela ADENE – Agência para a Energia, conforme requisitos legais aplicáveis

O curso transmite conhecimentos nos vários setores tecnológicos referentes à área da refrigeração e climatização, dotando os participantes com conhecimentos sobre a instalação, diagnóstico, reparação e manutenção de equipamentos de refrigeração e climatização tanto a nível doméstico como empresarial.

 

Certificações

  • Certificado de Qualificação de Nível 4
  • Equivalência ao 12º ano de escolaridade

Apoios Sociais

Consulte os nossos Apoios Sociais.

Atividades Principais e Programa

Desenvolver um conjunto de atividades e procedimentos que permitam garantir a rentabilidade e um adequado funcionamento de sistemas refrigeração (comerciais e industriais) e/ou de climatização (domésticos, comerciais e industriais) de acordo com as normas de higiene, segurança e ambiente (Eficiência energética).

  • Programar, organizar e coordenar a execução da instalação e da manutenção destes sistemas;
  • Coordenar e supervisionar a instalação de unidades de acordo com os requisitos e especificações dos fabricantes;
  • Coordenar e supervisionar a manutenção preventiva, corretiva e sistemática, garantindo o adequado funcionamento da instalação, equipamentos e outros componentes associados ao sistema;
  • Prestar esclarecimentos e efetuar recomendações aos clientes no sentido da utilização correta e otimizada do sistema, relativamente a soluções no mercado que promovam a saúde e bem-estar. (Filtros/sistemas de ventilação COVID);
  • Executar ou colaborar na execução de orçamentos relativos à instalação e/ou à manutenção de sistemas;
  • Elaborar relatórios e documentos de controlo relativos à sua atividade de forma a obter uma rápida resposta para futuras intervenções/histórico do Sistema.

Consulte o Programa do curso para mais detalhe. 

principais módulos Técnicos

  • Tecnologia mecânica;
  • Máquinas térmicas;
  • Termodinâmica aplicada;
  • Compressores;
  • Caldeiras;
  • Bombas de calor;
  • Soldadura;
  • Eletricidade e eletrónica;
  • Instrumentação e controlo;
  • Prática de instalações elétrica;
  • Sistema de aquecimento.

Conhece as nossas empresas parceiras neste curso

Estas são algumas das nossas empresas parceiras que acolhem estágios curriculares do curso de Técnico/a de Refrigeração e Climatização. 

 

Logotipos Empresas Parceiras Estagios Formacao Profissional ATEC Refrigeracao Climatizacao

 

 

Saídas Profissionais

Após o curso, pode trabalhar na área da Refrigeração Doméstica, Refrigeração Comercial, Refrigeração Industrial e Refrigeração Marítima e de Transportes, exercendo uma das seguintes funções:

  • Técnico/a de Refrigeração e Climatização;
  • Técnico/a de Refrigeração;
  • Técnico/a de Climatização;
  • Técnico/a de Frio

Porquê escolher um curso de Educação e Formação de Adultos?

Os cursos de Educação e Formação de Adultos destinam-se a formar adultos que querem aumentar o seu nível de escolaridade e, em simultâneo, adquirir uma qualificação profissional em áreas que promovam a sua (re)entrada no mercado de trabalho. São cursos organizados em percursos de dupla certificação (escolar e profissional) e com forte componente prática.

De forma global, os cursos de Educação e Formação de Adultos:

  • permitem aumentar as Habilitações Escolares e Profissionais (conferem equivalência ao 12º ano e certificado de formação profissional);
  • possibilitam especialização numa área profissional com elevada procura no mercado de trabalho aumentado assim a probabilidade de obter emprego qualificado;
  • são financiados e os formandos beneficiam de apoios sociais;
  • têm estágio garantido numa empresa parceira da ATEC;
  • permitem o prosseguimento de estudos para o Ensino Superior.

Candidatura

O processo de candidatura está sujeito às vagas existentes e à adequação do perfil do candidato ao curso a frequentar. Caso surjam vagas, a ATEC pode abrir uma segunda fase de candidaturas em data a anunciar oportunamente.

Os candidatos interessados em ingressar num curso de Educação e Formação de Adultos na ATEC devem seguir os seguintes passos:

  1. Ler atentamente toda a informação contida nesta página, consultar o Programa do Curso;
  2. Verificar se reúne todos os requisitos constantes na lateral direita desta página;
  3. Após ler toda a informação e conferir se cumpre todos os requisitos, prossiga para a inscrição através do botão abaixo. Após candidatura, aguarde o nosso contacto.

 

Candidatura

Pré Requisitos

  • 9º ano de escolaridade concluído ou 12º ano ou Licenciatura;
  • Idade igual ou superior a 18 anos para ações a tempo parcial (4h/dia) OU igual ou superior a 21 anos para ações a tempo integral (7h/dia);
  • Aprovação nas provas de seleção (Entrevista e Testes Psicotécnicos*).

 

*Os testes psicotécnicos aplicados medem aptidões ao nível do raciocínio lógico e aptidão espacial.  

Processo de Candidatura

Caso pretenda candidatar-se a este curso deve fazê-lo com a máxima antecedência possível. 


Ao efetuar a sua candidatura necessita de anexar os seguintes documentos para que a mesma possa ser validada:

  • Certificado de Habilitações, este documento é imprescindível para que seja validada a sua elegibilidade para o curso. Candidatos estrangeiros têm de enviar um Certificado de Habilitações emitido em Portugal;
  • Curriculum Vitae, onde deverão constar os seus dados pessoais, perurso escolar/formativo/académico e experiência profissional;
  • Certificado de Registo de Cidadão da União Europeia, para todos os candidatos estrangeiros de países comunitários;
  • Autorização de Residência, com validade à data de início do curso para todos os candidatos estrangeiros de países não-comunitários.


Documentos a entregar caso seja admitido no curso:

  • Registo Criminal, com validade à data de início do curso, com a finalidade: profissão/atividade sem lei especial, Lei 37/2015 e envolve contacto regular com menores. 

Processo de Seleção

Após efetuar a candidatura, será contactado para realizar o processo de seleção que é composto por Entrevista e Testes Psicotécnicos. Cada um destes elementos tem o seguinte peso que resulta numa avaliação final da prestação do candidato no processo de seleção:

  • Entrevista - 60%
  • Testes Psicotécnicos - 40%

São admitidos os 20 candidatos que obtiverem o melhor resultado. Assim que a análise dos resultados estiver concluída, todos os candidatos são informados por e-mail.
Os candidatos que não obtiverem vaga recebem um email a informar que se encontram como suplentes para o caso de haver desistências. São efetuadas substituições de candidatos até no máximo 4 semanas após o início do curso. 

Caso o candidato não entre para o curso indicado na candidatura como 1ª opção, poderá ser considerado para o curso indicado como 2ª opção caso haja vagas no mesmo. 

Consulte informação detalhada aqui

 

 

 

 

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Formação Apoiada por

IEFP CET EFA CIEQ

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Download PDF do Curso

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